【餐饮管理】提高团队执行力,管理者做好“三件事”就行了!

一个好的集体,一个具有竞争力的集体需要具备许多因素,包括有“集体文化”、“集体理念”等。

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火锅店又搞事情!说好的做“良心”餐饮人呢?

高档商业区里的高档火锅店,火锅制作流程“公开透明”,充满诚意......

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鸳鸯为何宁死不跳槽?关键还是企业人才管理到位

鸳鸯从一个"普通员工"一下子可变为"领导层",这是许多人削尖了脑袋争夺的一件美事,鸳鸯是贾府灵魂人物即贾母身边的得力干将,才貌双绝,为何这般没有心机呢?

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【餐饮管理】建立优秀团队的秘诀:做领导者,而不是管理者

这里有三个简单的方法可以建立一个更好的餐厅团队。

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3.15又有餐饮品牌中枪!这些消费法新规要细读!

3.15前夕,我们耳熟能详的餐饮品牌——俏江南因“扫把洗锅、臭鱼冒充活桂”等被记者卧底曝光。

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王永庆:规模阶段,企业管理需要哲学理念

在知识学问方面,如果你还是一个唯文凭主义者,看了王永庆有关企业管理的思想或观念之后,你将会彻底改观这一认知

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